
近日,江阴农商银行召开首批异地支行客户经理挂职交流座谈会,该行面向兴化、句容两家新设异地支行推出的一线骨干定向培养计划首期实训顺利结业。本次挂职是该行落实人才强企战略、打通总行与异地支行业务联动渠道的常态化创新举措,有效助力基层客户经理综合能力提质。
本次专项培养覆盖兴化、句容两家异地支行,两家支行共遴选33名客户经理,分三批赴总行开展跟岗实训。首期12名学员进驻前台业务、信贷管理等核心部门,开展为期两个月沉浸式实操学习,全程参与标准化业务办理、客户服务规范、全流程风险管控等实务工作,在业务操作、服务思维、风险识别能力上均取得提升。
本次挂职交流是该行常态化基层人才培育体系的关键组成部分。下一步,江阴农商银行将有序推进剩余批次客户经理挂职实训,健全学习成果落地转化配套机制,推动个人学习成效转化为网点整体服务与经营实力,以高素质人才队伍建设筑牢全行高质量发展支撑。
(周洪芹)