
南通农商银行始终坚持以党建为引领,将红色基因深度融入金融服务血脉,以高质量党建推动高质量发展,用实际行动诠释了“金融为民”的初心使命。作为扎根乡土、服务“三农”的金融主力军,该行积极响应党中央关于金融工作的决策部署,将党建工作与业务发展同部署、同推进、同考核,走出了一条具有农商特色的融合发展之路。
以高的站位践行对党忠诚。该行始终坚持“党管金融”原则,把加强党的领导作为根本政治原则,将党建工作要求写入公司章程,明确党组织在法人治理结构中的法定地位。通过建立“双向进入、交叉任职”机制,确保党组织在重大决策中的把关定向作用,实现党建工作与业务发展的深度融合。近年来,该行创新开展“党建+业务”融合模式,以“三会一课”为平台,将金融政策解读、业务技能培训融入组织生活,让党建成为业务发展的“红色引擎”。通过实行党总支副书记挂钩片区管理机制,引导党员在普惠金融、乡村振兴等重点工作中当先锋、打头阵,有效提升服务质量和效率。
以实的举措提升基层党建。基层党支部是党的全部工作和战斗力的基础。该行以“四强”党支部创建为抓手,深入实施党支部标准化规范化建设,扎实推进“联建共建”工程,与地方政府、村支部、企业党组织开展结对共建,形成资源共享、优势互补的党建工作新格局。在乡村振兴中推广“党建+”整村授信模式,组建6支整村授信工作领导小组,分片挂钩农区支行,以党组织为纽带,将党建工作与整村授信工作有机结合,牵头搭建信用评定体系,组建由村干部、党员代表、乡贤组成的信用评议小组,结合村民道德品行、产业项目等维度评定信用等级。在城市社区推行“党支部建在网格上”,组建4支工业、商业区走访团队和1个园区走访团队,对重点网格开展全覆盖走访,协同网格内支行组团服务,实现服务群众“零距离”。
以严的常态推进正风肃纪。金融安全是国家安全的重要组成部分,该行始终坚持“严”的主基调,巩固深化党纪学习教育成果,扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,筑牢作风堤坝,净化政治生态。抓住领导干部这个“关键少数”,组织高管和机关中层干部召开深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题读书班暨党委理论学习中心组(扩大)学习会,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。建立完善廉洁风险防控体系,加强对信贷审批、资金运营、招投标等重点领域的监督,扎紧制度的笼子。创新开展“清廉农商”文化建设,将廉洁教育融入员工日常培训,引导干部员工自觉遵规守纪、担当作为。 (曹亚萍)