A3：聚焦
12月5日，记者从贵州省国有企业改革发展工作新闻通气会上获悉，贵州省国资委及监管企业坚持稳中求进工作总基调，以推进供给侧结构性改革为主线，以改革开放再出发的崭新姿态和“踏石留印、抓铁有痕”的韧劲，推动贵州国资国企实现了高质量发展。
贵州省国资委国企改革发展2019年前十月主要指标均位于全国前列。1—10月，贵州省国资委监管的28户国有企业累计实现营业收入3,374亿元,同比增长10%；利润总额560.5亿元,同比增长28.3%；增加值1,291.5亿元，同比增长15%；税金433.6亿元，同比增长8.8%。
贵州省国资委在推进2019年的改革发展工作中，进行了以下“五个”精准发力，在建设中国特色现代企业制度、建立市场化经营机制、深化供给侧结构性改革、以管资本为主加强国有资产监管、积极稳妥推进监管企业混合所有制改革等方面精准发力，推动贵州省国有企业生产经营整体稳定,发展态势持续向好。
严格贯彻落实“两个一以贯之”，有效划分治理主体权责边界，确保党组织研究讨论是董事会、经理层决策前置程序的要求。贵州省国资委党委督促各国有企业认真落实“两个一以贯之”，加强规范董事会建设，强化董事会运行和董事履职评价，深化董事会职权。2018年至今，对18户企业的董事会进行调整充实，共调整补充了53名董事会成员，目前各监管企业集团层面均已建立董事会，落实董事会职权。
探索推行经理层成员任期制和契约化管理，建立职业经理人制度，贯彻落实国有企业负责人薪酬制度改革、改革国有企业工资决定机制意见。截至目前，贵州省国资委监管企业的二级单位共有266户，其中有130户建立董事会，有95户推行了经理层任期制，有34户进行契约化管理，有13户建立职业经理人制度，共招聘职业经理人30名。
推动企业深入开展定位定向工作，聚焦主业做精做强，加快推动监管企业转型升级，稳妥开展“僵尸企业”处置工作，继续做好国有企业剥离办社会职能和解决历史遗留问题工作。在贵州省范围内开展了省管企业的主业核定工作，通过主业核定，明确了40家省管国有企业的主业范围。同时，围绕基础能源、清洁高效电力、优质烟酒、新型建材、现代化工、先进装备制造、基础材料、生态特色食品、大数据电子信息、健康医药等十大千亿级工业产业发展目标，将国有工业企业分门别类，以各产业振兴行动方案为蓝本，制定企业发展计划，加快实施一批重点项目。
加大授权放权力度，加快实现由管企业向管资本转变。通过权力清单、责任清单和实施“双百行动”开展授权经营，对国有资本投资、运营公司改革试点不断完善公司治理、优化资本布局结构、发挥基金引导作用。截至10月底，基金及合作银行累计投放金额632.45亿元，其中基金通过投决会项目78个，金额45.54亿元，合作银行投放586.91亿元，覆盖省内工业企业项目941个。
优化监管方式，强化事中事后监管。充分运用大数据，加大资金投入，深入推进“国资云”建设。在国资监管信息化建设方面，3年累计投入794.7万元，目前已完成电子政务内网建设，“数字铁笼”国资监管云平台、国资监管大数据平台，并在持续深化。2019年国资监管大数据平台列为省政府10个省级试点示范项目，目前，该项目方案已通过评审，列入“一网一云一平台”2019年度采购方案，正在实施之中。督促监管企业建立违规经营投资追责机制。
（黄青青）