B3：银行
为切实提升员工幸福指数，深耕“家行共融”企业文化体系，近日，沛县农商银行精心策划的“让孩子高效自主学习”教育专题讲座顺利落幕。本次活动特别邀请拥有近20年家庭教育咨询经验的南京大学教授赵红主讲，近百名员工及客户代表齐聚一堂，共同探寻育儿真谛，助力孩子养成自主学习习惯，在书香氛围中收获成长智慧。
三维发力，筑牢幸福根基。该行党委书记、董事长颜斐在开场致辞中，深刻阐释了该行“以奋斗者为本”的企业文化内核。他提出，幸福感的构建离不开“工作、家庭、子女教育”三个维度的协同发力，这也是银行构建“家行共融”体系的核心逻辑。
“子女教育则是幸福感的延伸与传承。”颜斐强调，员工子女的成长不仅关乎每个家庭的未来，更是企业社会责任与人文关怀的重要体现。此次专题讲座正是银行将关怀从工作场景延伸至家庭生活的生动实践，旨在帮助员工与客户掌握科学育儿方法，共同提升家庭幸福指数。
专业引领，解锁自主学习密码。讲座中，赵红教授结合丰富的案例与扎实的理论，从“学习动力、学习意志力、学习能力”三个核心层面，系统拆解了0-15岁孩子高效自主学习能力的培养路径，为现场家长带来一场“干货满满”的育儿盛宴。在学习动力培养上，赵红教授指出，父母过度包办易消解孩子的内在驱动力，而激发学习兴趣、树立明确目标，远比施加外部压力更有效。这一理念与沛县农商银行倡导的“持续奋斗、开放学习”核心价值观不谋而合，让在场员工深刻体会到“成长逻辑”的共通性。
互动共鸣，共筑共育新格局。互动答疑环节气氛活跃，家长们围绕“电子设备使用管控”“多子女家庭教育平衡”“低年级孩子专注力培养”等热点问题寻求解答。赵红教授耐心倾听，用专业见解为家长们拨开育儿迷雾。“讲座内容特别实用，案例都很贴近生活，听完之后对科学育儿更有信心了！”一位带着孩子参会的客户代表深有感触地说。这场讲座不仅解决了家长们的实际问题，更以教育为纽带，进一步拉近了银行与员工、客户之间的情感距离，强化了彼此的信任与连接。
作为“沛泽书香”阅读品牌建设的延伸举措，本次教育专题讲座是沛县农商银行“家行共融”体系的又一重要实践。从职业成长赋能到家风建设助力，从金融服务创新到社会价值担当，沛县农商银行正以多元化的举措，重新定义金融机构的人文温度。未来，该行将继续坚守“立足地方、服务实体”的初心，把“家行共融”的温暖传递到每一个角落，让企业发展与员工幸福、客户信赖同频共振。
（韩 猛）