B3：综合总第5817期 >2024-08-16编印

为形成标准化培训体系，打造符合镇江农商银行特色的岗位课程，建立一支业务精、素质强、专业化的内训师队伍，使员工的优秀经验能够有序传承，近日，镇江农商银行开展了为期3天2晚的内训师培养项目。经过前期的报名、层层选拔，最终来自各职能部室和支行的57名青年员工参与本次培训。

本次培训特邀请外部资深讲师虞正亚老师进行授课，内容紧紧围绕“课程主题定位、课程机构搭建、课程整体设计、内容要点开发和教学活动开发”五个方面展开，通过共创的方式，由架构专家虞老师引导培训学员抽丝剥茧、层层深入，将自身优秀的工作经验按照学习地图主题顺序转化为标准课程。

培训中，授课讲师引导学员理清思路，掌握内容开发“套路”，形成有效学习资源；全体学员认真参与，集思广益，在老师的辅导下精心开发课程内容，运用所学的知识和技能，不断打磨课程内容。培训最后，学员代表以试讲方式展示三天两晚的学习成果，授课讲师从课件制作、逻辑结构、适用程度等多个方面进行点评分析，提出针对性的修改建议，帮助学员更好优化学习成果。学员们纷纷表示受益匪浅，今后将继续优化培训内容，呈现更多精彩课程。

学无止境，奋进不息。镇江农商银行将继续完善内训师体系建设，不断加大内训师培养力度，充分发挥内训师萃炼组织智慧、赋能团队人才、传承企业文化的积极作用，开发一批符合镇江农商银行特色的精品课程，为全行教育培训工作的开展夯实基础，助力镇江农商银行高质量发展。

  （别志垒）