B4：综合总第4935期 >2020-12-31编印

为深入实施“人才强行”战略，卓有成效地聚才引才、育才用才，江苏大丰农商银行倾力打造内训师队伍，连续多年开展内训师培训，建立了一支数量充足、专业齐全、满足需要的内训队伍，为全行高质量发展提供了强有力的队伍保障和人才支撑。

近年来，该行不断加强内训师建设，在甄选过程中，从银行人、内行人、专业人三个方面不断完善师资渠道，要求所有内训师需在行内工作2年以上，并具备深厚的理论基础和专业技术水平。目前，内训师队伍中包括省联社中级内训师8名、初级内训师12名、行内初级内训师53名。其中，行内内训师队伍中，高管2名、中层26名、机关办事员22名、客户经理3名、运营条线13名，内训师资力量实现条线全覆盖。 （沈 飞）