B4：观察
该公司建造的南阳河古建筑群
该公司建造的档案馆和市民活动中心
该公司建设的青州市政务服务中心
近日，潍坊市人民政府公布第八届潍坊市市长质量奖获奖名单，山东华邦建设集团有限公司荣获第八届潍坊市市长质量奖，是潍坊市首家荣获“市长质量奖”的建筑企业。
潍坊市市长质量奖是潍坊市人民政府为全面落实中共中央、国务院《关于开展质量提升行动的指导意见》和山东省委、省政府《关于开展质量提升行动的实施方案》，充分发挥典型示范带动作用，深入实施质量强市战略，积极助推高质量发展而设立的潍坊地区最高质量奖项。该奖项由潍坊市质量兴市工作领导小组组织评审，坚持科学、公开、公正、公平的基本原则，坚持高标准、严要求、总量控制、好中选优的评选宗旨，由潍坊市人民政府和市长评定批准、表彰和奖励，授予为潍坊市质量振兴作出突出贡献的组织和个人。自2009年至今，潍坊市市长质量奖已评选八届，共40家单位、22名个人获奖。
在申报过程中，山东华邦建设集团有限公司领导高度重视，公司领导亲自挂帅，抽调精干力量，成立申报领导小组，并设立临时办公室。依据《潍坊市市长质量奖管理办法》、《潍坊市市长质量奖评审通则》，按照《卓越绩效评价准则》国家标准，对公司的经营发展战略与价值观、质量管理理念、质量文化建设、质量管理模式、技术创新能力、品牌建设、履行社会责任及取得的经济效益等多个方面进行分析整合；从领导、战略、市场、资源、过程管理、测量分析与改进、结果等方面进行对照检查和系统梳理。强调质量管理发展、科技创新、经济效益等重要发展理念，关注节能环保、安全生产、生态文明、社会责任等战略重点，积极对标先进，深入自查自纠。企业历经资料评审、现场评审、专家答辩等一系列严苛的评审环节，以对工程质量的执着追求和对品质的责任心赢得了评审专家的一致认可，在众多参评单位角逐中脱颖而出，赢得了这份至高荣誉。
突出管理质量 企业行稳致远
“百年大计，质量第一。”山东华邦建设集团有限公司严抓企业管理，坚持以“德、能、干、成”为工作行动指南，明确抓经济工作必须坚持“质量第一”的思想。强化领导干部质量管理意识，倡导全员参与、综合治理，建立健全质量管理体系，不断完善和改进各项质量管理工作，坚持样板引路，积极实施精品工程带动发展的战略计划。
在企业经营管理方面，山东华邦建设集团有限公司通过建立企业编制质量管理手册、工作程序、各项目制订质量计划、实施完整的质量记录等质量保证制度，确保企业质量保证体系有效正常运作，质量管理向标准化、规范化、科学化迈进，不断提高企业质量管理水平。在施工现场管理方面，严抓质量奖惩办法的修订和实施。逐步修订完善企业质量奖惩办法，从企业内部立法的角度出发，较好地通过制度的形式把创优达标工作引入了持续、有效运行的轨道，促进工程质量的提高，使一般民用建筑工程质量达到合格标准，重点工程质量达到国际先进水平。
进入新时代，山东华邦建设集团有限公司始终保持清醒头脑，不断开拓奋进、砥砺前行，发展到现在已成为具有建筑工程施工总承包特级资质的大型企业。目前，公司拥有建筑工程施工总承包特级资质，市政公用工程施工总承包一级资质，对外援助成套项目总承包企业资格，并拥有钢结构、建筑装修装饰、建筑幕墙、建筑机电安装、消防设施、防水防腐保温、电子与智能化、地基与基础、古建筑工程等多项工程专业承包一级资质。公司所承建工程相继获得“全国建筑业创新技术应用示范工程”、“全国AAA级安全文明标准化工程”、“山东省优质结构工程”、“山东省安全文明优良工地”等各类国家、省、市名牌工程200余项。在把握市场发展规律的同时，山东华邦建设集团有限公司始终用发展的眼光和务实的态度衡量现实差距，以强烈的责任担当，用有力的工作举措，对存在的问题逐一破解，推进企业发展行稳致远。
优化经营质量 企业如日中天
经营管理是企业增效益、上水平的关键。山东华邦建设集团有限公司推行转型升级、提质增效和走出去的战略，大力弘扬和倡导“工匠精神”，逐步培育和彰显企业品牌效应。加强人才思想政治的培养，使员工树立新的人生观、职业观，健全高技能人才薪酬体系，提高技术工人待遇，使其获得与能力水平相匹配的社会地位和薪酬待遇。定期从施工现场一线技术岗位上评选出具备爱岗敬业、刻苦钻研、一丝不苟、精益求精、勇于创新、追求卓越等“工匠精神”的优秀高技能人才。
聚力项目建设，狠抓项目开工，强力推进在建项目，加强项目前期工作，强化服务保障，完善管理体制，健全支撑体系，加强监督管理，公司领导带队继续开展重点工程督导，现场会商解决项目建设过程中存在的困难，真正把项目推进工作抓出成效。开展样板工程引路、施工现场无重大质量事故、工程竣工后服务和回访、消除质量通病等活动。加强项目成本的管理和人工、材料、机械、加工和分包等费用的控制，强化工程质量、工期、安全成本控制，注重职工的政治思想教育，增强职工热爱企业的荣誉感，并在青岛、济南、烟台等全国大中型城市设立了20个分公司，以此推动机构的有效运转，企业的发展经营。
强化创新质量 企业生生不息
创新是企业的动力之源，质量是企业的立身之本。山东华邦建设集团有限公司坚持守正创新，树立问题导向，顺应时代发展大势，突出科技创新能力，以科技创新促进工程质量提升。精于工、匠于心、品于行，公司秉持匠心，将工匠精神融入工作、经营的每一个环节，实施标准化建设战略，自主编写了《混凝土结构工程》、《建筑砌体工程》、《建筑给排水及采暖工程》等企业技术标准和企业《安全文明施工标准化示范图集》，在项目管理中严格落实管理制度标准化、人员配备标准化、现场管理标准化、过程控制标准化，坚定不移打造高品质建筑。
企业的竞争归根结底是人才的竞争。山东华邦建设集团有限公司注重人才引进及培养，善于创新，人才荟萃，技术领先，成果卓著。现拥有各类专业技术职称人员1033名，其中，高、中级职称人员216人，注册执业人员189人。全力提升员工素质，倾力塑造一流团队，坚持用待遇留人，用感情留人，用事业留人。企业拥有山东省认定的企业技术中心、BIM中心、建设工程研究实验室，每年仅用于人才培养、科技投入6000余万元，主、参编国家、地方标准3项，获国家专利100余项，其中发明专利5项，拥有山东省省级工法40余项，荣获国家、省、市级各类科技奖项180余项，在潍坊市遥遥领先。全体职工凝心聚力，奋力拼搏，为华邦建设质量提升打下了坚实基础。
“华邦建设”积聚强大的创造力，持续强化创新驱动，具有过硬的实力和十足的能力，公司先后获得山东省建筑业三十强企业，并荣获中国建筑业成长性百强企业、全国优秀施工企业、全国建筑业科技创新先进企业、全国建筑业AAA级信用企业等几十项国家级荣誉称号，是潍坊市培育的首批行业龙头企业“隐形冠军”。
以守维成则成难继，因创兴业则业自达。任何一项事业都不能靠“守”来维系，必须靠不断的奋斗创业来发展。逆水行舟，不进则退，不断在实干中创造机遇，在奋进中续写历史。历史只会眷顾坚定者、奋进者、搏击者，而不会等待犹豫者、懈怠者、畏难者。不忘初心，牢记使命，同舟共济，扬帆远航，站在新的历史起点上，山东华邦建设集团有限公司将不断前行，续写高质量发展新篇章！
（记者 高科 □ 杨成明）